Séminaire : #Prévention #Menaces #Terroristes #Prevoir pour #Agir à @AssasParisII avec @AkroufChems
5 composantes fondamentales pour la sécurité contre le terrorisme : Prévision Prévention Détection Survenance Confrontation aux Actes de Terrorisme
Le canton de #Genève adopte 1 stratégie avec des références à l’IES cap 2030 via @alainmermoud
Le canton de Genève adopte une stratégie sécuritaire cantonale 2030 avec des références à l’Intelligence Economique On ne presente plus l’engagement d’Alain Mermoud s'est distinguer à plusieurs reprises dans son engagement au service de la confédération … Et qui anime de main de maitre le site https://swiss-intelligence.info
2012 … On n’espionne pas ses Amis … Sauf en Géopolitique :D
Obtenir des informations sur les dynamiques internes du parti et sur ses leaders en devenir, des efforts pour influencer et mettre en Oeuvre des décisions politiques, l'aide de hauts fonctionnaires, de figures du gouvernement ou d'hommes d'affaires, des vues sur les US
#CONF #CYBSEC #IOT : Qui gagnera la guerre des réseaux ? Ecole MIL le 09/03 19:30 à 21:00
Le Comité Cyberdéfense de l’ANAJ-IHEDN a le plaisir de vous inviter à la conférence : Avec 50 milliards d’objets connectés d’ici 2020, l’IoT (Internet of Things) devient un acteur incontournable de notre société. Entre la maison connectée, la Smart City, le domaine médical et l’automobile, l’IoT est une révolution en marche ! Elle suscite néanmoins de nombreuses problématiques notamment en termes de sécurité. Christophe FOURTET Dirigeant et créateur, SIGFOX Philippe COLA Architecte cœur de réseau et services, Bouygues Telecom Renaud LIFCHITZ Modérateur, Digital Security Jeudi 9 mars 2016 De 19h30 à 21h00 Amphithéâtre Des Vallières École Militaire Conditions d’accès Inscription...
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2017-01-31 #Geneve #Clusis : People risk management : Comment mesurer de façon objective le “People Risk” ?
Comment mesurer de façon objective le “People Risk” ? Accès au programme et inscriptions Les people risks ou risques humains se réfèrent à l’immense champ de mauvaises décisions et d’actions, accidentelles ou délibérées, légales ou illégales, aux conséquences marginales ou critiques pour les organisations, prises par leurs employées. Un proverbe connu dit : « Les grands pouvoirs impliquent de grandes responsabilités ». Citation apocryphe souvent associer à BENJAMIN PARKER, SPIDER-MAN “with great power comes great responsability.” Et c’est exactement ce que la gestion des risques humains ou « People Risk Management » essaie de modéliser et évaluer.Comment contrebalancer l’accès à l’information d’un employé...
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